个人小型劳务公司注册条件

 

在这里先跟大家区分两个概念。劳务服务和劳务派遣服务。在扩大点范围也可以把建筑劳务分包加进去。劳务服务业务的经营范围较为广泛，包括生活服务、生产服务及其他服务，是纯人工服务。而劳务派遣服务是劳务服务中一部分，相对生活服务条件要高一些。下面我们分开说。

 

劳务服务属于一般性服务。注册劳务公司条件也很低，没有任何前置条件，只要按照公司法要求提交相应资料就可以登记。办理业务需要准备好注册资本、身份证件、拟定好的公司名字、工商税务登记、经营场地等材料，才能顺利办理工商营业执照。另外，还需要刻章，印章的种类包括公章、财务章、合同章、发票章等。

 

劳务服务公司经营范围一般包括：劳务服务（不含劳务派遣）。

 

再说说劳务派遣，注册劳务派遣公司条件要稍微高一点。属于前置审批，且注册资本最低200万。劳务派遣公司注册有两个路线。第一条路线，先办理普通人力资源公司执照，经营范围不包含劳务派遣。开完银行账户后，实缴注册资本200万，出具验资报告，办理劳务派遣许可证，变更营业执照增加劳务派遣项目。第二条路线，核名后，到银行开临时基本户，缴纳注册资本后找会计师事务所出具验资报告，办理劳务派遣许可证，至此就可以办理营业执照了。别忘了拿到营业执照后到银行把临时户变更成正常基本户。

 

最后说说建筑劳务分包，说起来也属于劳务服务，但是对人员就有一定要求。要具备施工人员证书。不过此项属于后置审批，意思是可以先办理执照，但是要想开展业务需要办理建筑劳务分包资质。

 

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